|
Описание: |
UPSTARS — продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус — технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨
І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України — це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.
У 2025 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Revenue & Growth департаменту шукаємо Head of Revenue & Growth.
✅ Твої майбутні задачі:
* створити та очолити Revenue команду з фокусом на максимізацію доходу з кожного користувача;
* побудувати культуру швидких експериментів та постійного вдосконалення;
* виявляти та реалізовувати нові точки зростання продукту;
* впровадити data-driven підхід до всіх рішень щодо оптимізації revenue;
* провести комплексний аудит продукту та бонусної політики для виявлення точок втрати доходу та їх впливу на unit-економіку;
* аналізувати шлях користувача для пошуку точок тертя, які знижують конверсію та LTV;
* побудувати систему постійного моніторингу revenue leakage та створити процеси систематичної оптимізації проблемних зон;
* впроваджувати та тестувати персоналізовані механіки для максимізації доходу;
* забезпечити зростання unit-економіки через мінімізацію втрат та впровадження драйверів зростання.
Твої скіли:
* мінімум 5+ років досвіду в управлінні продуктом, зростанням або оптимізацією доходів;
* досвід роботи в iGaming;
* підтверджені результати зростання ключових метрик (дохід, LTV, юніт економіка);
* досвід управління міжфункціональними командами;
* глибоке розуміння юніт-економіки, когортного аналізу, моделей LTV;
* вміння працювати з даними: аналіз, інтерпретація, прийняття рішень на основі даних;
* досвід проведення А/Б тестів та інтерпретації результатів;
* розуміння оптимізації воронки та конверсій;
* вміння балансувати користувацький досвід та бізнес-метрики;
* здатність виявляти та пріоритизувати можливості для зростання доходу;
* вміння будувати команди та процеси з нуля.
Бажано, але не критично:
* практичний досвід роботи з бонусними механіками;
* впевнене володіння англійською (Upper-intermediate+);
* знання прогнозної аналітики для запобігання відтоку;
* досвід роботи на різних географічних ринках;
Наші цінності та переваги:
* командність — гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
* позитив — з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
* можливості — пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
* сміливість — беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
* відкритість — говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
* маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
* автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
* не любимо бюрократію та застарілі підходи — ми за свободу дій.
Маст-хев:
* працюй там, де комфортно та безпечно — в офісах або віддалено;
* офіційне оформлення в Україні або Польщі — підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
* 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні — ми за ворк-лайф беленс;
* медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
* Benefit cafe — щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт тощо;
* івенти — бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
* навчання під будь-який запит — індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.
І ще про важливе:
❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.
❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.
Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися!
Відгукнутись на вакансію |
