Raiffeisen Bank is the largest Ukrainian bank with foreign capital. For over 30 years, we have been shaping and developing the banking system of our country.
At Raiffeisen, more than 5,500 employees work together, including one of the largest product IT teams, consisting of over 800 professionals. Every day, we collaborate to ensure that more than 2.7 million of our clients receive quality service, use the bank’s products and services, and develop their businesses because we are #Together_with_Ukraine
We are looking for a Data Architect who will participate in the formation and development of Data Governance across the entire Bank. The main goal is to design and implement a comprehensive data architecture for the bank that ensures data quality, accessibility, security, and traceability (lineage) to support the Data Governance strategy, which ensures data consistency, business decision support, regulatory compliance, and maximization of data value as a strategic asset
Your future responsibilities: * Designing target architecture: developing data models and requirements for their description * Building data flow maps from source systems to reporting to ensure complete transparency of data origin * Performing data profiling and analysis of the source system * Formulating clear conclusions to support the end use of data * Use metadata repositories to perform data and system integration impact analysis * Participate in defining data exchange principles (ETL/ELT, Kafka, REST API) with a focus on data integrity * Participate in the implementation of Data Quality Management (DQM): rules, monitoring, control * Participate in the implementation of Data Governance controls in business processes and systems * Identify data-related risks, develop and monitor a minimization plan * Implement KPIs and OKRs for the Data Governance program * Communicate results to key stakeholders
Your skills and experience: * 3+ years of experience in banking or finance * Expertise in data modeling techniques * Strategic thinking and architectural approach * Deep understanding of Data Governance Frameworks (DAMA-DMBOK, DCAM) * Expertise in Data Quality, Master Data, Metadata, Data Security * Strong analytical and problem-solving skills, as well as the ability to identify and solve complex data management issues * Deep understanding of regulatory requirements (BCBS 239, GDPR) * Communication skills: ability to translate complex data concepts into business-friendly language * Familiarity with agile methodologies in a data environment
We offer what matters most to you: * Competitive salary: we guarantee a stable income and annual bonuses for your personal contribution. Additionally, we have a referral program with rewards for bringing in new colleagues to Raiffeisen Bank * Social package: official employment, 28 days of paid leave, additional paternity leave, and financial assistance for parents with newborns * Comfortable working conditions: possibility of a hybrid work format, offices equipped with shelters and generators, modern equipment. Classification: PUBLIC * Wellbeing program: all employees have access to medical insurance from the first working day; consultations with a psychologist, nutritionist, or lawyer; discount programs for sports and purchases; family days for children and adults; in-office massages * Training and development: access to over 130 online training resources; corporate training programs in CX, Data, IT Security, Leadership, Agile. Corporate library • Great team: our colleagues form a community where curiosity, talent, and innovation are welcome. We support each other, learn together, and grow. You can find like-minded individuals in over 15 professional communities, reading clubs, or sports clubs * Career opportunities: we encourage advancement within the bank across functions * Innovations and technologies: Infrastructure: AWS, Kubernetes, Docker, GitHub, GitHub actions, ArgoCD, Prometheus, Victoria, Vault, OpenTelemetry, ElasticSearch, Crossplain, Grafana. Languages: Java (main), Python (data), Go (infra, security), Swift (IOS), Kotlin (Android). Data stores: Sql-Oracle, PgSql, MsSql, Sybase. Data management: Kafka, AirFlow, Spark, Flink * Support program for defenders: we maintain jobs and pay average wages to mobilized individuals. For veterans, we have a support program and develop the Bank’s veterans community. We work on increasing awareness among leaders and teams about the return of veterans to civilian life. Raiffeisen Bank has been recognized as one of the best employers for veterans by Forbes
Why Raiffeisen Bank? * Our main value is people, and we support and recognize them, educate them and involve them in changes. Join Raif’s team because for us YOU matter! * One of the largest lenders to the economy and agricultural business among private banks * Recognized as the best employer by EY, Forbes, Randstad, Franklin Covey, and Delo.UA * The largest humanitarian aid donor among banks (Ukrainian Red Cross, UNITED24, Superhumans, СМІЛИВІ) * One of the largest IT product teams among the country’s banks. • One of the largest taxpayers in Ukraine; 6.6 billion UAH were paid in taxes in 2023
Opportunities for Everyone: * Rife is guided by principles that focus on people and their development, with 5,500 employees and more than 2.7 million customers at the center of attention * We support the principles of diversity, equality and inclusiveness * We are open to hiring veterans and people with disabilities and are ready to adapt the work environment to your special needs * We cooperate with students and older people, creating conditions for growth at any career stage
Райффайзен Банк — найбільший український банк з іноземним капіталом. Більше 30 років ми створюємо та вибудовуємо банківську систему нашої держави.
У Райфі працює понад 5 500 співробітників, серед них одна із найбільших продуктових ІТ-команд, що налічує понад 800 фахівців. Щодня пліч-о-пліч ми працюємо, щоб більш ніж 2,7 мільйона наших клієнтів могли отримати якісне обслуговування, користуватися продуктами і сервісами банку, розвивати бізнес, адже ми #Разом_з_Україною.
Ми шукаємо Дата Архітектора, який візьме участь у формуванні та розвитку Data Governance у масштабах всього Банку. Основна мета — проєктування та впровадження цілісної архітектури даних банку, яка забезпечує якість, доступність, безпеку та простежуваність (lineage) даних для підтримки стратегії Data Governance, яка забезпечує узгодженість даних, підтримку бізнес-рішень, відповідність регуляторним вимогам та максимізацію цінності даних як стратегічного активу.
Твої майбутні обов’язки: * Проєктування цільової архітектури: розробка моделей даних та вимог до їхнього опису * Побудова карт потоків даних від систем-джерел до звітності, щоб забезпечити повну прозорість походження даних * Проводити профілювання даних та аналіз вихідної системи * Формулювання чітких висновків для підтримки кінцевого використання даних * Використовувати репозиторії метаданих для виконання аналізу впливу інтеграції даних та систем * Приймати участь у визначенні принципів обміну даними (ETL/ELT, Kafka, REST API) з фокусом на цілісність даних * Участь у впровадженні Data Quality Management (DQM): правила, моніторинг, контроль * Приймати участь у впровадженні контролів Data Governance у бізнес-процеси та системи * Ідентифікація ризиків, пов’язаних з даними, розробка та контроль плані мінімізації * Впровадження KPI та OKR для Data Governance програми * Комунікація результатів ключовим стейкхолдерам
Твій досвід та навички: * 3+ досвід роботи в банківській або фінансовій галузі * Експертне володіння методиками моделювання даних * Стратегічне мислення та архітектурний підхід * Глибоке розуміння Data Governance Frameworks (DAMA-DMBOK, DCAM) * Експертиза в Data Quality, Master Data, Metadata, Data Security * Сильні аналітичні навички та навички вирішення проблем, а також здатність виявляти та вирішувати складні проблеми управління даними * Глибоке розуміння регуляторних вимог (BCBS 239, GDPR) * Комунікаційні навички: здатність перекладати складні концепції даних на зрозумілу для бізнесу мову * Знайомство з гнучкими методологіями в середовищі даних
Пропонуємо те, що має значення саме для тебе: * Конкурентна заробітна плата: гарантуємо стабільний дохід та річні бонуси за твій особистий внесок. Додатково, у нас діє реферальна програма винагороди за залучення нових колег до Райффайзен Банку. * Соціальний пакет: офіційне працевлаштування, 28 днів оплачуваної відпустки, додатковий “декрет” для татусів, та матеріальна допомога для батьків при народженні дітей. * Комфортні умови праці: можливість гібридного формату роботи, офіси забезпеченні укриттями та генераторами, забезпечення сучасною технікою. * Wellbeing програма: для всіх співробітників доступні медичне страхування з першого робочого дня; консультації психолога, нутриціолога чи юриста; дисконт програми на спорт та покупки; family days для дітей та дорослих; масаж в офісі. * Навчання та розвиток: доступ до понад 130 навчальних онлайн-ресурсів; корпоративні навчальні програми з CX, Data, IT Security, Лідерства, Agile. Корпоративна бібліотека та уроки англійської. * Крута команда: наші колеги — це спільнота, де вітаються допитливість, талант та інновації. Ми підтримуємо один одного, вчимося разом та зростаємо. Ти можеш знайти однодумців у понад 15-ти професійних ком’юніті, читацькому чи спортивному клубах. * Кар’єрні можливості: ми заохочуємо просування всередині банку між функціями. * Інновації та технології. Infrastructure: AWS, Kubernetes, Docker, GitHub, GitHub actions, ArgoCD, Prometheus, Victoria, Vault, OpenTelemetry, ElasticSearch, Crossplain, Grafana. Languages: Java (main), Python (data), Go(infra,security), Swift (IOS), Kotlin (Andorid). Datastores: Sql-Oracle, PgSql, MsSql, Sybase. Data management: Kafka, AirFlow, Spark, Flink. * Програма підтримки захисників і захисниць: ми зберігаємо робочі місця та виплачуємо середню заробітну плату мобілізованим. Для ветеранів та ветеранок у нас діє програма підтримки, розвивається ветеранська спільнота Банку. Ми працюємо над підвищенням обізнаності керівників та команд з питань повернення ветеранів до цивільного життя. Райффайзен Банк відзначений як один з найкращих роботодавців для ветеранів (Forbes).
Чому Райффайзен Банк? * Наша головна цінність — люди і ми даємо їм підтримку і визнання, навчаємо, залучаємо до змін. Приєднуйся до команди Райфу, адже для нас ТИ маєш значення! * Один із найбільших кредиторів економіки та аграрного бізнесу серед приватних банків * Визнаний найкращим працедавцем за версіями EY, Forbes, Randstad, Franklin Covey, Delo.UA * Найбільший донор гуманітарної допомогисеред банків (Червоний Хрест України, UNITED24, Superhumans, СМІЛИВІ) * Один із найбільших платників податків в Україні, за 2023 рік було сплачено 6,6 млрд гривень
Можливості для всіх: * Райф керується принципами, що фокусуються на людині та її розвитку, у центрі уваги 5 500 співробітників та понад 2,7 мільйони клієнтів * Підтримуємо принципи різноманіття, рівності та інклюзивності * Ми відкриті до найму ветеранів і людей з інвалідністю та готові адаптувати робоче середовище під ваші особливі потреби * Співпрацюємо зі студентами та людьми старшого віку, створюючи умови для зростання на будь-якому етапі кар’єри
Бажаєш дізнатися більше? — Підписуйся на нас у соц.мережах:
