Netpeak — це група digital-агенцій, які допомагають бізнесам рости та масштабуватись завдяки системному маркетингу з фокусом на ROMI. До складу групи входять Netpeak Ukraine, Bulgaria, Kazakhstan, International.
Ми шукаємо Project Manager’а під напрям медійної реклами — людину, яка тримає під контролем строки, бюджети та очікування клієнтів, розуміє специфіку медіа реклами та комфортно почувається в цифрах і таблицях. Що робить цю позицію особливою: * Прописана кар’єрна карта. Є зрозумілий маршрут розвитку для Project Manager’a: які компетенції розвивати, які результати показувати та які зони відповідальності брати, щоб рухатися далі. * Готові процеси, які можна посилювати. Є базові регламенти і внутрішні стандарти роботи з проєктами, але ти можеш їх оптимізувати, якщо це підсилює результат і команду. * Доступ до сильної експертизи. Працюєш із фахівцями, які ведуть десятки проєктів у різних нішах і на різних ринках, тож завжди є з ким звірити підхід, взяти робочі рішення й швидко масштабувати те, що спрацювало.
Що для нас важливо: * Досвід роботи PM / Account Manager від 1 року. * Досвід роботи з медійною рекламою від 1 року. * Практичний досвід роботи з DV360 та local programmatic. * Досвід роботи з Google Analytics: базові метрики, розуміння, як дані впливають на рішення. * Впевнена робота з Google Spreadsheets та Google Docs. * Досвід планування, запуску та аналізу результатів медійних активностей. * Гарні навички підготовки презентацій.
Буде плюсом: * володіння письмовою та усною англійською мовою; * досвід роботи з Adreal / Kantar MMI; * досвід роботи з офлайн-інструментами (ТВ, OOH, спецпроєкти).
Що буде потрібно робити: * Вести 3+ медійних проєктів одночасно. * Керувати командами, слідкувати за процесами та балансувати ресурси. * Будувати стосунки з клієнтами: регулярні апдейти, зустрічі, виявлення нових можливостей і зростання LTV. * Вчасно помічати ризики та пропонувати конкретні рішення. * Готувати зрозумілі статус-апдейти, звіти та презентувати результати медійних активностей. * Іноді підтримувати «теплі» продажі: консультувати клієнтів щодо додаткових послуг, коли це логічно для їхніх задач.
Що ми пропонуємо: * Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що окрім фіксованої ринкової ставки ти ще маєш додатковий бонус на який можеш безпосередньо впливати. * Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день з 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00. * Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. * Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних. * Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д. * Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин. * Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1–3 місяці). * Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну. * Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси. * Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікро менеджменту. * Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній. * Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного. * Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.
І вважаємо однією з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій
Впізнав себе в описі — відгукуйся на вакансію: надішли своє резюме. Далі — справа за нами.
