Ми шукаємо фріланс-рекрутерів для підтримки найму на посади в галузі ІТ та технологій по всій Європі.
Це гнучка модель співпраці, орієнтована на максимальне зосередження рекрутерів на найважливішому — пошуку та залученні сильних кандидатів.
Над чим ви будете працювати: * Пошук та залучення кандидатів * Проведення початкових кваліфікаційних та/або HR дзвінків * Презентація кандидатів, використовуючи структурований формат * Підтримка кандидатів на всіх етапах відбору
Що ми пропонуємо: * Чіткі вимоги до ролі рекрутера та підтримка * Готові до використання шаблони (комунікація з кандидатами, оформлення профілю кандидата, тощо) * Пряме та швидке спілкування з нашою агенцією * Повна свобода вибору сорсингової стратегії * 100% віддалена робота по Україні та закордоном з гнучким графіком * Фіксована оплата за кожну закриту вакансію
Що ми очікуємо: * Досвід у підборі персоналу на технічні/ІТ/діджитал посади * Здатність вести пре-скрінінгові та HR співбесіди * Навички презентації кандидатів із наданням структурованих інсайтів * Розуміння необхідних кваліфікацій кандидатів та очікувань з їхнього боку (зарплата, мотивація)
Приклади останніх вакансій: * Fulstack software developer (Java, Python), Romania, hybrid * AI Engineer, Romania, hybrid * Bioinformatitian, 7-month contract, Serbia, onsite * Business development manager, batteries for consumer electronics, EU, remote * Linkedin Ads manager, Ukraine, office
Критерії успішної співпраці: * Пріоритет якості над кількістю. * Вміння професійно оцінювати кандидатів, а не лише здійснювати пошук. * Послідовність у комунікації та дотриманні домовленостей.• * Здатність працювати автономно та орієнтація на конкретний результат.
Ми цінуємо професіоналів, які люблять свою справу так само, як ми, і віримо, що найкращі результати приходять у щирому та простому партнерстві. Будемо раді знайти «своїх» людей!
