Ми, Boosta — холдингова ІТ-компанія, що створює, масштабує та інвестує в digital-бізнеси з глобальним потенціалом. * Заснована у 2014 році * 600+ фахівців * Сотні тисяч клієнтів у всьому світі
У портфоліо Boosta — велика кількість успішних IT-продуктів, а також проєкти, що займаються performance-маркетингом.
Ми відкриваємо вакансію на Middle Operations Manager’а для підсилення операційного напрямку у нашій партнерській команді і шукаємо однодумця який/яка готова зробити наступний крок у своїй кар’єрі та системно впливати на весь бізнес — через фреймворки, стандарти, метрики, ролі та ритм роботи.
Про нашу партнерську команду:
Це бізнес-юніт в екосистемі Boosta, що створює та масштабує мульти-гео affiliate-платформу в гемблінг-ніші (SEO WW з фокусом на Tier-1 GEO, 60K+ FTD у 2024). Full-cycle команда: SEO, контент, продакт та ретеншн, розробка, сейлз, R&D, підтримка. 40+ людей in-house + фрілансери.
Бізнес-мета ролі:
У взаємодії з СОО та командою скоротити операційні витрати, прискорити запуск проектів і підвищити ROI через чіткі фреймворки та системну логіку Stop/Go рішень.
Що буде в твоїй зоні впливу: * Оптимізація вже існуючих end-to-end процесів (idea → launch → scale) та створення нових. * Підсилення стандартів управління проектами, ретро та Stop/Go-логіки. * Аналіз вузьких місць, дублювань, неефективностей у взаємодії з хедами напрямків та СОО. * Підтримка автоматизації рутини, стандартизація чеклістів, процесів в координації з виконавцями та спеціалістами з автоматизації. * Робота з фін метриками в координації з FIN: прогноз ROI, метрики ефективності, Payback період. * Підтримка аналітики для прийняття рішень на всіх рівнях. * Розвиток команди в координації з HRBP, L&D департаментом та менеджерами команд через підтримку інтеграції корп цінностей в операційку, замовлення стратегічних сесій у зовнішніх консультантів та участь в дизайні систем які допомагають скейлити бізнес.
Кого ми шукаємо: * 2+ роки досвіду в операційній/процесній ролі (PM, BizOps, ProductOps). * Досвід побудови та масштабування процесів в крос-функціональному середовищі. * Розуміння мови метрик, ROI, бюджету, SOP та командної динаміки, Practitioner Excel та AI інструментів, розуміння. * По PAEI — в порядку приорітету: * Administator — створення і підтримка систем які допомагають скейлитись. * Іntegrator: при побудові процесі розумієш що бізнес роблять люди, розумієш можливості і обмеження команди, активно комбінуєш. * Entrepreneur — при приіоритезації своїх зусиль для підсилення системи думаєш впливом на бізнес, грошовим потоком в часі та найкращою альтернативною можливістю. * Producer — через підтримку існуючих процесів, дашбордів які підсилюють результат інших. * По цінностям, де кожна цінність рівнозначна: * Відповідальність — через формування прозорих правил та ставлення до роботи як до власної справи. * Наполегливість — через системність та постійне вдосконалення крок за кроком. * Швидкість — через розпаралелювання процесів, розуміння на якому рівні системи (люди/функціонал/процеси) та коли можуть виникнути втрати/дефекти або обмеження для скейлінгу. * Допитливість — через бажання дивитись на проблему з різних ролей, data-driven підхід, уважність до деталей та бажання задавати питання яке змінює статус-кво. * Фінансова результативність через розуміння що ми не «таски робимо а гроші заробляємо» та зв"язок змін з впливом на прибуток.
Які етапи? * Крок 1: Pre-screen та співбесіда з рекрутером. * Крок 2: Співбесіда з менеджером. * Крок 3: Тестове завдання. * Крок 4: Перевірка рекомендацій. * Крок 5: Job Offer!
Що ми пропонуємо: * Велика зона впливу — ця роль близька до С-level, з прямим впливом на бізнес. * Культура, де цінується колаборація, інновації та виходити за межі можливого. * 28 робочих днів оплачуваної відпустки. * Гнучкий графік та можливість працювати віддалено. * Медичне страхування та підтримка ментального здоров’я. * Компенсація вартості курсів та тренінгів. * Заняття з англійської мови та розмовні клуби. * Внутрішня бібліотека, освітні заходи. * Незабутні корпоративи та тімбілдинги.
Готовий приєднатися до команди? Надсилай резюме та супровідний лист!
