Вчасно — цифрові сервіси для бізнесу. Ми змінюємо підхід до роботи з документами: від довгих годин до кількох кліків у мобільному застосунку.
Сервісами «Вчасно» користується понад 1 000 000 українських компаній (серед них: Нова Пошта, Glovo, Uber, Bolt, Portmone, OLX, Delivery, Rozetka, Сільпо, Monobank, Київхліб і багато інших).
Ми створюємо та розвиваємо українські продукти:
Вчасно.ЕДО: Електронний документообіг. Вчасно.Каса: Програмний РРО. Вчасно.КЕП: Захищені електронні підписи. Вчасно.EDI: Обмін документами для ритейлу. Вчасно.ТТН: Цифровізація товарно-транспортних накладних. Вчасно.Кадри: Кадровий облік без паперів. Вчасно.Звіт: Сервіс для ФОП.
Ти будеш відповідати за розвиток маркетингової стратегії та побудову сильної команди. Серед твоїх основних завдань: * створення та реалізація go-to-market стратегій для всієї екосистеми продуктів «Вчасно»; * побудова та оптимізація маркетингових процесів з нуля, включаючи планування, виконання та звітність; * управління маркетинговою командою: розподіл задач, наставництво та мотивація; * аналіз ринку, конкурентів та трендів для виявлення нових можливостей зростання; * впровадження та аналіз ключових маркетингових метрик (CAC, CPL, ROMI, MQL, SQL) для оцінки ефективності кампаній; * тісна співпраця з командами продукту та продажів для синхронізації цілей та досягнення бізнес-результатів; * формування крос-продуктових маркетингових ініціатив для посилення екосистеми.
Ми шукаємо людину, яка має: * від 5 років у маркетингу, з яких від 2 років на керівній посаді (Marketing Head / Team Lead); * досвід роботи в B2B або SaaS-компаніях (досвід з екосистемними продуктами буде перевагою); * глибоке розуміння інструментів B2B та SaaS-маркетингу (SEO, PPC, email, контент, веб-аналітика); * вміння працювати з task management системами (Jira, Trello);● досвід побудови та реструктуризації команд; * базове розуміння ABM-підходу буде перевагою.
Етапи відбору: * знайомство з рекрутером; * інтерв’ю з керівником та HR BP; * тестове завдання; * перевірка рекомендацій; * фінальна співбесіда з CEO.
Що ми пропонуємо:
Цифровізація документообігу та процесів, повʼязаних з цифровою трансформацією бізнесу, знаходиться лише в початковій стадії. Вчасно вже займає суттєву долю ринку (в залежності від продукту), але має ще величезний потенціал для росту. Ідеальне місце для людей, які шукають ритм стартапу, але водночас цінують системну роботу з процесами. Цінно займатись маркетингом продуктів, які роблять життя людей приємнішим.
Про переваги роботи у «Вчасно» :
Приєднуйся до команди, яка створює та розвиває українські продукти. Нас драйвить те, що ми робимо, і ми з нетерпінням чекаємо на тебе.
Обирай зручний формат роботи для себе: працюй віддалено чи в сучасному офісі в Києві. Ми цінуємо можливість збиратися разом. Тому щотижневі офлайн-зустрічі — це вже наша маленька традиція для натхнення, обговорень, а також неформального спілкування.
Турбуйся про себе: * 24 дні оплачуваної відпустки та необмежена кількість лікарняних * Медичне страхування після адаптаційного періоду * Корпоративний психолог і психологічна підтримка від зовнішніх фахівців * Спортзал на території офісу * Допомагаємо організовувати енергонезалежність твоєї домівки для комфортної роботи * Наш офіс відкритий для рідних співробітників за потреби, а ще ми будемо раді домашнім улюбленцям!
Працюй на спільну перемогу. Збираємо на дрони, гуманітарне розмінування деокупованих територій, модульні будинки для постраждалих родин. Співпрацюємо з благодійними фондами та іншими компаніями.
Відвідуй унікальні події * Щорічний Форум «Бізнес без паперу» — це вже візитівка сервісів «Вчасно». Понад 700 провідних лідерів ринку збираються в Києві, аби обмінятися досвідом та обговорити головні тренди у цифровізації. * Спільні благодійні аукціони. За один такий вечір ми з друзями та колегами збираємо близько 2-х мільйонів гривень на дрони для Сил Оборони. Це у нас Віталій Кличко продав свій велосипед, а Віктор Ющенко — власну екскурсію. * Тимбілдинги та регулярні зустрічі команд (щомісяця та щокварталу). Ми зустрічаємося, аби підбити підсумки, визначити нові цілі. Під час них ти можеш сміливо висловлювати думку, ставити запитання лідерам команд та пропонувати ідеї.
Зростай щодня! Колеги з молодших фахівців зростають до провідних або стають керівниками, самостійно набираючи нові таланти у команду. Також, «Вчасно» — це простір для пошуку себе. Якщо відчуєш, що ти готовий до змін, ми підтримаємо тебе у зміні напрямку діяльності та допоможемо реалізувати твій потенціал.
І не забувай відпочивати. Ми граємо в настільний теніс, навчаємось, збираємося на настільні ігри, святкуємо разом важливі події та свята.
